Les missions du poste
Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.
Notre client est un établissement de santé situé dans le secteur de Lorient. Il compte environ 500 salariés et appartient à un groupe hospitalier implanté dans plusieurs régions françaises.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons son futur Directeur Administratif et Financier H/F.
Rattaché au Directeur de l'établissement et en lien fonctionnel avec le DAF Groupe, vous intégrez le CODIR et managez une équipe de 9 collaborateurs couvrant la comptabilité, le contrôle de gestion, la facturation et plusieurs fonctions supports propres au secteur sanitaire.
Dans un contexte de transition, vous sécurisez les prochaines échéances budgétaires, consolidez l'organisation financière et accompagnez une équipe expérimentée dans l'évolution de ses pratiques.
*Construire et piloter le budget annuel dans le respect des orientations du groupe
*Superviser les clôtures et garantir la fiabilité des données financières
*Élaborer les reportings, analyser la performance et participer aux revues mensuelles
*Produire les documents financiers et réglementaires propres au secteur sanitaire
*Suivre la masse salariale et les principaux équilibres économiques de l'établissement
*Accompagner la Direction, les responsables de service et le corps médical dans leurs décisions
*Manager et fédérer une équipe pluridisciplinaire
*Faire évoluer les outils de reporting et de pilotage, notamment sous Power BI
*Participer aux projets financiers et aux échanges du réseau des DAF du groupe
Notre client est un établissement de santé situé dans le secteur de Lorient. Il compte environ 500 salariés et appartient à un groupe hospitalier implanté dans plusieurs régions françaises.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons son futur Directeur Administratif et Financier H/F.
Rattaché au Directeur de l'établissement et en lien fonctionnel avec le DAF Groupe, vous intégrez le CODIR et managez une équipe de 9 collaborateurs couvrant la comptabilité, le contrôle de gestion, la facturation et plusieurs fonctions supports propres au secteur sanitaire.
Dans un contexte de transition, vous sécurisez les prochaines échéances budgétaires, consolidez l'organisation financière et accompagnez une équipe expérimentée dans l'évolution de ses pratiques.
*Construire et piloter le budget annuel dans le respect des orientations du groupe
*Superviser les clôtures et garantir la fiabilité des données financières
*Élaborer les reportings, analyser la performance et participer aux revues mensuelles
*Produire les documents financiers et réglementaires propres au secteur sanitaire
*Suivre la masse salariale et les principaux équilibres économiques de l'établissement
*Accompagner la Direction, les responsables de service et le corps médical dans leurs décisions
*Manager et fédérer une équipe pluridisciplinaire
*Faire évoluer les outils de reporting et de pilotage, notamment sous Power BI
*Participer aux projets financiers et aux échanges du réseau des DAF du groupe
Le profil recherché
Diplômé d'une formation supérieure en Finance, Comptabilité, Gestion ou Audit, vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans en direction financière, responsabilité financière ou contrôle financier.
Une connaissance du secteur sanitaire ou médico-social est appréciée. Les profils issus de cabinets d'audit ou de conseil pourront également être étudiés s'ils souhaitent évoluer vers une fonction opérationnelle.
Les prérequis pour ce poste :
*Expertise en pilotage budgétaire, clôture et reporting
*Expérience du management d'équipe
*Capacité à concilier autonomie locale et exigences groupe
*Aisance relationnelle auprès d'interlocuteurs non-financiers
*Goût du terrain et capacité à vulgariser les données financières
*Appétence pour l'amélioration des outils de pilotage
Pragmatique et fédérateur, vous savez donner un cap, accompagner le changement et instaurer une relation de confiance avec les équipes comme avec le corps médical.
Poste à pourvoir en CDI - Statut cadre
Localisation : secteur de Lorient (56)
Organisation : présence principalement sur site
Convention collective : CCN 51
Rémunération : 70 à 80 kEUR brut annuel selon expérience
PS : Nos échanges restent confidentiels.
Une connaissance du secteur sanitaire ou médico-social est appréciée. Les profils issus de cabinets d'audit ou de conseil pourront également être étudiés s'ils souhaitent évoluer vers une fonction opérationnelle.
Les prérequis pour ce poste :
*Expertise en pilotage budgétaire, clôture et reporting
*Expérience du management d'équipe
*Capacité à concilier autonomie locale et exigences groupe
*Aisance relationnelle auprès d'interlocuteurs non-financiers
*Goût du terrain et capacité à vulgariser les données financières
*Appétence pour l'amélioration des outils de pilotage
Pragmatique et fédérateur, vous savez donner un cap, accompagner le changement et instaurer une relation de confiance avec les équipes comme avec le corps médical.
Poste à pourvoir en CDI - Statut cadre
Localisation : secteur de Lorient (56)
Organisation : présence principalement sur site
Convention collective : CCN 51
Rémunération : 70 à 80 kEUR brut annuel selon expérience
PS : Nos échanges restent confidentiels.
Compétences requises
- Contrôle de gestion
- Sens du relationnel
- Reporting
- Autonomie
- Power BI
- Facturation
- Contrôle de la qualité des informations financières
- Management d'équipe