Responsable de Pôle Activité Insertion H/F - 56

Vous maîtrisez le management, le développement commercial, et avez à coeur d'accompagner les publics vers l'emploi pour contribuer concrètement à leur insertion ?

Vous souhaitez exercer un métier porteur de sens, où l'humain est au centre des priorités ?

Rejoignez-nous pour être acteur d'un projet social ambitieux, collectif et riche en valeurs humaines.Nous recrutons aujourd'hui, en prévision du départ à la retraite de notre Responsable actuel.

En lien avec la directrice de l'association, et au sein d'une équipe à taille humaine de 8 personnes, vous assurez le management et l'animation d'une partie de cette équipe.

- Vous assurez l'accompagnement des équipes, la relation clients et la prospection de nouveaux partenariats.

- Vous assurez le développement, la coordination et le pilotage des activités de l'association.

Votre poste en actions :

Développement et relation clients

- Prospecter de nouvelles missions et développer l'activité
- Établir les devis et participer aux réponses aux appels d'offres
- Fidéliser et accompagner les clients
- Représenter l'association auprès des partenaires et des institutions

Coordination et suivi des activités

- Organiser et piloter les missions
- Superviser les encadrants techniques et veiller à la bonne coordination des moyens humains et matériels
- Garantir la qualité et la cohérence des fiches mission
- Gérer le matériel et la flotte de véhicules
- Veiller au bon suivi administratif des activités en lien avec les assistantes de gestion

Accompagnement des salariés en insertion

- Apporter une assistance technique aux salariés MAD en cas d'indisponibilité des équipes encadrantes
- Participer à l'évaluation des compétences et capacités professionnelles, en lien avec les CIP et encadrants techniques
- Veiller à ce que les salariés en transition soient engagés dans une démarche active de recherche d'emploi et les accompagner dans cette dynamique

Contrôle qualité et amélioration continue

- Veiller à la satisfaction des clients
- Analyser les dysfonctionnements identifiés
- Proposer et mettre en oeuvre des actions correctives
- Contribuer à l'évolution et à l'amélioration des pratiques internes

Développement stratégique

- Participer à l'élargissement du secteur d'activité
- Développer les partenariats et les réseaux
- Contribuer activement aux projets et objectifs stratégiques de l'association

Vous êtes titulaire d'un diplôme de formation supérieure de niveau Bac +3 minimum, en gestion, management ou commerce. Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur des fonctions de développement, management, ou relations commerciales, dans un environnement associatif.

Vos savoir-faire qui vous permettront de mener à bien vos missions :

- Vous savez prospecter, créer et entretenir des partenariats, développer une activité.
- Vous possédez de solides capacités managériales et savez encadrer une équipe.
- Vous possédez de solides capacités d'accompagnement et de gestion de la relation dans des environnements associatifs ou sociaux.
- Vous maîtrisez les outils informatiques et êtes à l'aise avec leur utilisation au quotidien.

Vos savoir-être qui vous permettront de vous épanouir au sein de notre équipe :

- Vous appréciez le contact humain et avez une réelle aisance relationnelle.
- Vous démontrez un fort esprit d'équipe, savez créer du lien, fédérer autour de vous et faites preuve de leadership.
- Vous êtes animé par des valeurs sociales, l'envie d'accompagner et de contribuer à une mission d'utilité collective.

Votre parcours d'intégration :

À votre arrivée, vous êtes accompagné par notre responsable actuel pendant deux mois. Vous prenez ainsi le temps de découvrir l'environnement de travail, de rencontrer l'équipe, les salariés en insertion et nos clients. Cette période vous permet de vous imprégner de notre culture associative et de nos méthodes dans des conditions idéales.

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous intégrez une structure à taille humaine, propice à la proximité et à des relations authentiques au quotidien.

Vous évoluez dans une équipe collaborative où l'information circule librement et où le travail d'équipe rythme chaque journée.

Vous intégrez une équipe soudée et stable, où les relations de confiance et le très faible turnover créent un environnement de travail agréable et motivant.

Vous profitez d'un quotidien rythmé par des missions variées, qui rendent chaque journée différente et stimulante.

Vous vous engagez dans une mission à forte dimension humaine et sociale, au service des autres au quotidien.

Vous travaillez dans un environnement dynamique, où l'esprit d'initiative et l'adaptabilité sont encouragés chaque jour.

Les spécificités du poste :

Vous participez chaque semaine à une réunion d'équipe qui favorise la coordination et le partage d'informations.

Vous passez environ 50 % de votre temps sur le terrain, en dehors de l'entreprise, avec un véhicule de service mis à disposition.

Votre zone d'action couvre principalement Lorient, Lanester et les communes limitrophes.

Vous participez chaque année à une journée de cohésion d'équipe.

Vous bénéficiez des avantages du CSE et participez au repas de Noël organisé chaque année.

Vous bénéficiez de formations pour développer vos compétences.

ALESI : Association Lanestérienne Entr'aide Sociale Immédiate

Notre association existe depuis 40 ans

Notre association se compose de deux structures une Association intermédiaire et un Service d'aide et d'accompagnement à domicile.

Nous comptons aujourd'hui au sein de notre association intermédiaire 80 salariés en insertion, qui interviennent dans les domaines suivants :

Services à la famille et de la vie quotidienne
Entretien des espaces verts et jardinage

Travaux d'amélioration de l'habitat
Multi-services particuliers et professionnels
Nettoyage de locaux

Nous recrutons aujourd'hui, notre futur Responsable de pôle activité insertion F/H