Les missions du poste

L'Association a pour finalités, d'accueillir et d'accompagner les personnes présentant un handicap lié à la déficience sensorielle auditive et visuelle ou un trouble sévère du langage, avec éventuellement un handicap associé (intellectuel, psychique, psychologique).
Recrutement d'un Moniteur Educateur (F/H/X) - CDD à temps plein - pour l'Institut d'Education Sensorielle et Langage (IES) - Association Gabriel Deshayes - Sur Lorient (56)

Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 30 septembre 2026 (possiblement reconductible)

Missions :
- Favoriser l'inclusion scolaire, sociale, citoyenne des jeunes accompagnés
- Travailler les différents modes de communication et gérer les situations de conflits inhérentes aux difficultés de compréhension des jeunes accompagnés
- Participer à la co-construction avec le jeune, sa famille et l'équipe pluridisciplinaire de son projet individualisé et définir des objectifs éducatifs
- Participer aux réunions d'équipes éducatives et assurer la transmission des informations éducatives

Diplôme et compétences requises :
- Être titulaire du diplôme d'État de moniteur(rice) éducateur(rice)
- Capacité à s'inscrire dans une démarche de travail en équipe pluridisciplinaire
- Savoir rendre compte de son activité auprès de sa hiérarchie
- Connaissance de base de la LSF (souhaité)

Qualités :
- Patience
- Excellent relationnel
- Sens de l'adaptation

Rémunération :
- Grille indiciaire des moniteurs éducateurs (Convention Collective du 15 mars 1966) : 2105 € - 3036 € brut mensuel (selon reprise ancienneté)

Organisation du travail :
- Calcul du temps de travail défini selon les dispositions de l'annualisation

Avantages :
- Remboursement des frais de transports en commun (70%)
- Mutuelle
- CSE

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Travail en équipe
  • Pro-activité
  • Force de proposition
  • Empathie
  • Patience
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