Assistant du Maire - Ville de Ploemeur H/F - Communes
- Fonctionnaire
- Communes
Les missions du poste
Appel à candidatures
Poste d'Assistant du Maire (H/F)
Direction Générale des Services - Service Communication & Relations Citoyennes
Cadre d'emplois des adjoints administratifs
Poste permanent à temps complet à pourvoir dès que possible
Placé sous l'autorité de la responsable communication & relations citoyennes
4ème ville du Morbihan par sa population, Ploemeur dispose d'une situation privilégiée en Sud-Bretagne : l'attractivité de son territoire, la qualité de ses équipements (station classée de tourisme) et le dynamisme de sa vie locale sont autant de marqueurs du bien vivre à Ploemeur.
Rejoindre la Ville de Ploemeur, c'est participer activement à une démarche ambitieuse de transition écologique, où chaque métier contribue à inventer de nouvelles façons de travailler, plus responsables et plus respectueuses de notre environnement.
Le Service est composé de 9 agents et coordonne les fonctions suivantes : relations usagers, démocratie locale, communication, accueil principal, secrétariat général - courrier, secrétariat du Maire et des élus.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o056260908001079-assistant-maire?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
- Formation en secrétariat, assistanat de direction ou gestion administrative.
- Expérience confirmée dans la gestion d'agendas complexes de cadres dirigeants, d'élus ou de responsables d'organisations.
- Expérience souhaitée au sein d'une collectivité territoriale ou d'un environnement institutionnel.
- Excellente maîtrise de l'organisation du temps, de la planification et de la gestion des priorités.
- Capacité à anticiper les besoins, gérer les imprévus et proposer des solutions.
- Très bonnes qualités rédactionnelles.
- Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs, aisance numérique, et appétence pour les nouvelles technologies, progiciels et organisations de travail digitales.
- Discrétion professionnelle, sens de la confidentialité et de la réserve.
- Qualités relationnelles, diplomatie et capacité à interagir avec des interlocuteurs variés.
- Rigueur, autonomie et sens du service public.
- Breton parlé apprécié
Spécificités du poste
- Organisation de travail selon les horaires d'ouverture au public.
- Positionnement professionnel garant de l'image de la collectivité.
Compétences requises
- Logiciels de gestion d’entreprise
- Gestion de l'emploi du temps
- Sens du relationnel
- Logiciels bureautiques
- Autonomie
- Breton