Enduiseur H/F - Gerinter Quimperle
- Intérim
- Gerinter Quimperle
Les missions du poste
Gerinter est une agence de travail temporaire pour la recherche d'emploi en Bretagne dans le grand Ouest, en CDD, CDI, stage, alternance, contrat intérim. Offres d'emploi dans le tertiaire, l'industrie, le bâtiment.
Notre agence Gerinter Quimperlé recrute UN ENDUISEUR H/F pour son client spécialisé dans le bâtiment et situé sur le secteur de Quimperlé / Clohars Carnoet.
Missions :
- Préparer les surfaces à enduire (nettoyage, ponçage, etc.)
- Appliquer les différents types d'enduits (plâtre, ciment, etc.)
- Assurer la finition et le lissage des surfaces
- Respecter les normes de sécurité et de qualité
- Travailler en collaboration avec les autres corps de métier sur le chantier
Profil recherché :
- Expérience d'au moins 1 an en tant qu'enduiseur ou dans un poste similaire
- Connaissance des matériaux et techniques d'application des enduits
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais
- Autonomie et sens du détail
Notre processus de recrutement se déroule en deux étapes :
Un premier échange téléphonique avec une chargée de recrutement, afin de mieux connaître votre parcours et vos motivations.
Une rencontre à notre agence située au « 17 Rue Clohars, Quimperlé - 29300 » si l'entretien téléphonique est concluant, pour approfondir nos échanges et évaluer une éventuelle collaboration.
Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
Notre agence Gerinter Quimperlé recrute UN ENDUISEUR H/F pour son client spécialisé dans le bâtiment et situé sur le secteur de Quimperlé / Clohars Carnoet.
Missions :
- Préparer les surfaces à enduire (nettoyage, ponçage, etc.)
- Appliquer les différents types d'enduits (plâtre, ciment, etc.)
- Assurer la finition et le lissage des surfaces
- Respecter les normes de sécurité et de qualité
- Travailler en collaboration avec les autres corps de métier sur le chantier
Profil recherché :
- Expérience d'au moins 1 an en tant qu'enduiseur ou dans un poste similaire
- Connaissance des matériaux et techniques d'application des enduits
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais
- Autonomie et sens du détail
Notre processus de recrutement se déroule en deux étapes :
Un premier échange téléphonique avec une chargée de recrutement, afin de mieux connaître votre parcours et vos motivations.
Une rencontre à notre agence située au « 17 Rue Clohars, Quimperlé - 29300 » si l'entretien téléphonique est concluant, pour approfondir nos échanges et évaluer une éventuelle collaboration.
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Le profil recherché
Experience: 6 Mois
Compétences: Techniques de sablage,Enlever un ancien revêtement,Nettoyer un support maçonné,Régler la machine à projeter
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Techniques de sablage,Enlever un ancien revêtement,Nettoyer un support maçonné,Régler la machine à projeter
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences requises
- Autonomie
- Réglage des machines
- Utilisation de machines à projeter
- Ponçage
- Techniques de finition