Les missions du poste

L'agence grandit et souhaite compléter son équipe en recrutent une nouvelle personne au poste de chargé de recrutement. Polyvalence entre le sourcing sur des métiers qualifiés à faire le matin et l'administratif autour des dossiers intérimaires et l'aide à la saisie des heures de mission l'après midi.
Du lundi au vendredi, 35 heures, 09h 12h 14h 18h.

Le profil recherché

Experience: 1 Mois

Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Recruter et intégrer une personne

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Compétences requises

  • Recrutement
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