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Recrutement à Lorient
4558 offres d'emploi correspondent à votre recherche :
Macon VRD H/F
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Lorient - 56
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Intérim
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7 Avril 2025
Le profil idéal ? - Vous êtes expérimenté en maçonnerie VRD ou titulaire d'un diplôme lié au métier. ...
Plaquiste H/F
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Plouhinec - 56
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Intérim
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7 Avril 2025
Le profil idéal ? - Vous êtes expérimenté en placo. - Rigoureux, Organisé, bon relationnel client, ponctuel - Le...
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Aide Soignant H/F
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Lorient - 56
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CDD
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4 Avril 2025
... Capacité d'organisation, - Bon relationnel, - Sens des responsabilités, - Envie de travailler auprès des personnes âgées....
Alternance Bachelor Rdc Bac + 3 --Commercial Agence H/F
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Caudan - 56
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Alternance
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4 Avril 2025
Bac +2 Commerce ou Technique avec une première expérience commerciale réussie.
Chargé d'Affaires Génie Climatique H/F
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Caudan - 56
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CDI
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4 Avril 2025
Votre CV vous réserve des surprises !
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Alternance - Vendeur en Boulangerie Apprentissage - Titre Evpm H/F
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Lorient - 56
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Alternance
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3 Avril 2025
... - Vous êtes organisée et aimer la polyvalence Poste à pourvoir dès maintenant ! Nous vous attendons...
Mécanicien Voiture - Utilitaire H/F
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Lorient - 56
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CDI
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3 Avril 2025
... du poste : Maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et/ou périodique des véhicules UTILITAIRES de marque Mercedes-Benz. Poste...
Machiniste Abattoir H/F
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Languidic - 56
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CDI
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3 Avril 2025
... Si votre candidature est retenue, Evan vous contactera par téléphone pour un premier échange. Ref : 70tv2dhfbe
Technicien de Maintenance H/F
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Languidic - 56
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CDI
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3 Avril 2025
... de vous : - Vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine de l'agroalimentaire ? - Vous connaissez...
Technicien de Maintenance H/F
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Languidic - 56
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CDD
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3 Avril 2025
... Et la suite ? Si votre candidature est retenue, Evan vous contactera par téléphone pour un premier échange. ...
Ingénieur Qualité H/F
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Précigné - 72
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CDI
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2 Avril 2025
... - Vous avez le sens du service client, une bonne capacité d'analyse ainsi qu'une orientation solutions pour résoudre les problématiques.
Equipier Polyvalent H/F
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Hennebont - 56
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CDI
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2 Avril 2025
Ce que nous recherchons : - Une personnalité dynamique, motivée et prête à s'investir, - Une...
Equipier Polyvalent de Nuit en Restauration Rapide H/F
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Lanester - 56
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CDI
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2 Avril 2025
... les situations, - L'envie d'apprendre et de progresser avec l'équipe. Notre entreprise est engagée dans...
Commercial Sédentaire H/F
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Lanester - 56
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Intérim
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1 Avril 2025
... Commercial(e) sédentaire (F/H) avec un minimum de deux années d'expérience, un passion pour la prospection téléphonique et un fort sens...
Etancheur - Bardeur en Alternance H/F
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Kervignac - 56
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Alternance
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1 Avril 2025
... recherchez une entreprise dynamique vous offrant un cadre de travail stimulant. Vous appréciez le travail d'équipe et...
Alternance - Employé Polyvalent - BTS Mco Bac+2 H/F
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Hennebont - 56
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Alternance
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31 Mars 2025
Profil recherché : - Attentif(ve) aux besoins de la clientèle, autonome et polyvalent(e). - Dynamique, organisé(e), rapide et...
Alternance - Assistant Manager en Restauration Rapide - BTS Mco 2Ans H/F
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Hennebont - 56
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Alternance
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31 Mars 2025
... communication et l'échange - Volonté de véhiculer les valeurs et la philosophie de la marque auprès de la clientèle
Alternance - Employé de Vente- Titre 4 Evpm H/F
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Lorient - 56
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Alternance
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31 Mars 2025
... - Vous êtes dynamique et rigoureux Poste à pourvoir pour juillet 2025 ! Nous vous attendons !
Alternant - Technicien de Maintenance Courant Faible - Surete - Ploemeur 56 H/F
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Ploemeur - 56
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Alternance
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31 Mars 2025
... à la diversité des missions dans ton métier, - Tu es structuré.e, organisé.e, rigoureux(se) - Tu aimes mettre au service...
CDI - Charpentier - Chaudronnier - Equipe Préarmement Electricité Pra Elec H/F
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Lorient - 56
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CDI
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30 Mars 2025
... Connaissances en chaudronnerie ou charpente métallique - Connaissances des processus et règles SSTE en lien avec le métier et l'environnement...
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Chiffres clés de l'emploi à Lorient
- Taux de chomage : 13%
- Population : 57246
- Médiane niveau de vie : 19700€/an
- Demandeurs d'emploi : 5770
- Actifs : 25146
- Nombres d'entreprises : 4444
Sources :
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